Nervosité

…Finalement on en est restés là, Marc-Antoine est vraiment un type hyperdur à gérer, je lui ai demandé une fois de plus s’il s’identifiait 100% à l’Entreprise, et ça n’a pas manqué : une fois de plus je l’ai senti flancher, je lui ai répété que j’avais des projets pour lui du côté des RH mais que, pour ça, fallait que je le sente 100% avec le Nouveau Team malgré ses liens affectifs (tu suis mon regard) avec Lemercier et sa bande de fiotes, donc je m’énerve, Marc-Antoine se met presque à chialer, je lui répète que l’Entreprise c’est l’Entreprise, j’ai son contrat prêt à signer mais tu penses bien que rien ne se fera s'il ne s'investit pas 100%...
Image : Philip Seelen